阿里性侵、猥亵、明州刘事件中的.大企业性侵高发？

雷达财经出品 文|孟帅 编|深海

近日，女员工被阿里侵害一案在网上引起广泛讨论。

据爆料的女员工称，她在明确拒绝出差请求后，被领导逼着在台风天安排出差。在与商家的晚宴上，女员工喝醉了，随后被商家调戏。而且他们自己的领导每晚四次进入女员工的房间，对她们进行侵犯。女员工随后向其他领导汇报了情况，但没有得到适当有效的解决。之后，女员工开始在公司食堂散发传单求助，但被保安阻拦。这件事在网上迅速传播，引起广泛关注。

8月10日，有媒体报道称，济南市公安局成立了专门的工作专班，负责“阿里女员工自称被侵害”一案的调查工作，此事在网上引起关注。

涉事酒店阿图尔集团表示，经初步核实，相关门店不存在非法制作房卡的情况，并表示所有录音录像材料均已提交警方作为证据。调查仍在进行中，一切以警方公布的信息为准。

8月11日，阿拓集团再次发布声明，称更换房卡一事得到阿里女员工的确认。

除了“阿里的性侵犯”，大企业性侵事件近年来频发.

2018年，CEO刘因涉嫌性侵明尼苏达州女大学生被捕。这名女大学生说，刘强迫她在公寓里与她发生性关系。2018年12月，美国明尼阿波利斯市亨内平县检察院公布了该事件的调查结果，因调查中存在严重证据问题(证据不足)，决定不起诉。

2019年4月，美国检方决定不起诉后，女大学生正式对刘提起民事诉讼，索赔5万美元。2020年1月28日，提交议案称，涉嫌性侵系刘个人行为，要求明确连带责任。2020年4月27日，法官驳回JD.COM公司要求驳回刘某耀对JD.COM的诉讼请求。据天空调查，刘近年来也从许多与有关的职位上退了下来。

2019年6月30日，上海市公安局普陀分局接到一女子报警，称其女儿被朋友周艳芬从老家带到上海，在酒店被陌生男子猥亵。受害者只有9岁。经警方确认，该男子为新城控股前董事长王振华。一审判决后，王振华、周艳芬犯猥亵儿童罪，分别被判处有期徒刑五年、四年。2021年5月19日，上海市第二中级人民法院对被告人王振华、周艳芬猥亵儿童一案的上诉案件进行了不公开审理，当庭宣判，裁定驳回上诉，维持原判。

在金融界，潜规则也普遍存在。2017年，CICC金融业首席分析师黄杰接触到想要潜规则的实习生。双方微信聊天记录中的一句话流传甚广。“这是名利场，你愿意吗？”

大公司性侵真的频繁吗？一些从事商业咨询的行业专业人士告诉雷达财经，一方面，大企业的高管或创始人“充满温情和情欲”，赚了大钱后放纵自己；另一方面，大公司高度关注。案件一旦公开，就会被媒体广泛报道，导致公众对大公司性侵事件频发的印象。